国家能源集团消防队伍比武竞赛理论学习

《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时()。生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。


经请示分管安全的领导,可以停止作业、撤离作业场所

经请示安全部门领导,可以停止作业、撤离作业场所

经过安全技术人员检测,可以停止作业、撤离作业场所

有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所


查看答案 进入APP搜题 进入APP练习

更多相关的问题

  1. 【单选】依据《安全生产法》的有关规定,生产经营单位不得因从业...
  2. 【单选】依据《安全生产法》的有关规定,生产经营单位因从业人员...
  3. 从业人员发现作业场所存在直接危及人身安全的危险情况时,可以停...
  4. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、...
  5. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、...
  6. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资....
  7. 生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤...
  8. 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举...
  9. 如果从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况而停止作业,依据《...
  10. 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举...
  11. 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举...
  12. 新《安全生产法》第二十六条:...生产经营单位不得因安全生产...
  13. 生产经营单位因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控...
  14. 煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或...
  15. 《安全生产法》规定:生产经营单位的安全生产管理人员依法履行职...
  16. 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、...
  17. 【多选】依据《安全生产法》的有关规定,生产经营单位的从业人员...
  18. 根据《安全生产法》,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生...
  19. 安全生产管理人员依法履行职责提出的意见与生产经营利益相冲突时...
  20. 安全生产管理人员依法履行职责提出的意见与生产经营利益相冲突时...
  21. 生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,并定期组...
  22. 煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或...
  23. 煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或...
  24. 煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或...
  25. 如果从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况而停止作业,依据《...
  26. 【单选】因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或...
  27. 煤矿企业不得因从业人员对本企业安全生产工作提出批评、检举、控...
  28. 从业人员有权(),生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者...
  29. 煤矿企业不得因从业人员对本企业安全生产工作提出批评.检举.控...
  30. 煤矿不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而...