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根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件,根据当事人的申请,可以裁决先予执行,移送人民法院执行。仲裁庭裁决先予执行的,应当符合下列( )条件。


当事人之间权利义务关系明确

不先予执行将严重影响申请人的生活

标的额不超过本省、自治区、直辖市上年度职工年平均工资的

不得属于集体案件


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